4. Învățarea pe tot parcursul vieții
Formare și perfecționare profesională personalizate și cuprinzătoare de-a lungul întregii cariere.
Hödlmayr are o putere deosebită și tradiție în programele de formare și dezvoltare pentru cei care își încep cariera, la toate nivelurile. După cum știți, toate drumurile duc la Roma – nu numai în logistică. La Hödlmayr, diversitatea este pusă în practică și în logistica carierei dvs. personale. Începeți-vă propriul drum al carierei, fie printr-o ucenicie solidă și continuă, la Academia Duală pentru absolvenți de liceu sau cu un program de stagiari pentru absolvenții unei pregătiri academice... există ceva potrivit pentru toți cei care își încep cariera.
Luați loc pe scaunul dezvoltării dvs. personale și porniți motorul cu un program potrivit pentru dvs.!
La Hödlmayr, veți găsi mulți viitori colegi cu o carieră tehnică și managerială impresionantă, care au început cu un program de dezvoltare, de la ucenicie la Dual Academy și programul de stagiari. La Hödlmayr, învățarea și dezvoltarea sunt adevărate tradiții. Făceți-vă o impresie personală despre unii dintre colegii dvs. lucrând la Hödlmayr.
6. Program de lucru flexibil
Flexibilitate logistică deplină chiar și la început și la întoarcerea după o perioadă mai lungă de absență.
Program de lucru flexibil și opțiuni de lucru acasă, în funcție de drumul către serviciu, astfel încât să ajungeți întotdeauna bine la Hödlmayr.
Pauzele și perioadele de odihnă fac parte din viață. La întoarcerea dintr-un concediu pentru familie, concediu parental, concediu pentru educație și dezvoltare, o perioadă mai lungă de vindecare sau din alte motive: Hödlmayr oferă tuturor angajaților o revenire la locul de muncă adaptată optim. Normă parțială, normă flexibilă, precum și posturi de conducere cu normă parțială – pentru a numi doar câteva. Spunem „Bine ați revenit, în compound-ul de acasă!”
7. Sărbătoriți cu orice ocazie
Evenimentele angajaților, întâlnirile comune și conferințele ne unesc.
Crearea de rețele și schimburile dincolo de granițele geografice, contactele personale cu colegii din toată rețeaua Hödlmayr și intensificarea colaborării funcționează cel mai bine în ocazii personale. Acesta este motivul pentru care Hödlmayr promovează cooperarea prin întâlniri de rețea internaționale ale departamentelor, precum și întâlniri interdisciplinare. Nu numai că oferim punctul de contact, dar asigurăm și un mediu plăcut pentru a învăța unul de la celălalt și unul cu celălalt.
8. Medic de companie și asistență medicală
Sănătatea >oamenilor noștri din logistică< este cu adevărat importantă pentru noi. Luăm multe măsuri pentru a menține resp. pentru a îmbunătăți calitatea vieții și bunăstarea angajaților noștri.
Controale medicale de rutină, campanii de vaccinare și un program operațional pentru îngrijirea sănătății sprijină și stimulează bunăstarea fizică.
9. Reduceri la serviciile de atelier pentru propriul autovehicul
Să lucrezi la un profesionist în autovehicule are și avantaje pentru angajații noștri. Avem grijă și de autovehiculele colegilor noștri. Fie că este vorba de o schimbare sezonieră a anvelopelor sau de repararea defecțiunilor și a avariilor - autovehiculele angajaților noștri sunt pe mâini bune la noi și cu reduceri semnificative.
